Esta certamente é uma chave de sucesso para obter a participação dos funcionários.
A empresa participante deverá se responsabilizar pela comunicação interna da pesquisa, de modo a obter um número mínimo de questionários respondidos para seguir no processo. É muito importante que essa comunicação não constranja ou influencie os funcionários a responderem positivamente à pesquisa.

A Hewitt enviará um modelo de comunicação que deverá ser entregue no kit dos funcionários selecionados para responderem à pesquisa.

Empresas que tenham interesse em desenvolver um plano de comunicação devem enviar os instrumentos a serem utilizados, como cartazes, e-mails, etc para aprovação prévia através do e-mail hewittvalor@hewitt.com.